SIP PERKESO: elaun hilang pekerjaan, syarat dan cara mohon
Oleh DuitMap · Diterbitkan · Dikemas kini · 7 min baca
Jika anda diberhentikan kerja, syarikat tutup atau anda menerima VSS, Sistem Insurans Pekerjaan (SIP) PERKESO, kini dikenali sebagai LINDUNG Kerjaya, boleh membayar Elaun Mencari Pekerjaan (EMP) selama 3 hingga 6 bulan sambil anda mencari kerja baharu.
Panduan ini menerangkan siapa layak, berapa jumlah elaun, faedah baharu yang berkuat kuasa mulai 1 Oktober 2026, dokumen yang perlu disediakan dan cara memohon. Setiap angka dipetik daripada laman dan risalah rasmi PERKESO.
Fakta utama
Tempoh mohon
Dalam 60 hari dari tarikh hilang kerja
Elaun Mencari Pekerjaan
3 hingga 6 bulan
Kadar bulan pertama
80% gaji bulanan anggapan
Caruman minimum
12 bulan caruman dalam 24 bulan (tuntutan pertama)
SIP ditubuhkan pada 1 Januari 2018 di bawah Akta Sistem Insurans Pekerjaan 2017 (Akta 800) untuk memberi gantian pendapatan kepada pekerja yang kehilangan pekerjaan. Selain wang, penerima dibantu oleh Pegawai Perkhidmatan Pekerjaan (ESO) PERKESO untuk mencari kerja baharu dan boleh menyertai latihan kemahiran.
Ia dibiayai oleh caruman bulanan: 0.2% oleh majikan dan 0.2% oleh pekerja daripada gaji bulanan. Jadual caruman PERKESO berhenti naik pada gaji RM6,000, iaitu caruman maksimum RM11.90 seorang (jumlah RM23.80 sebulan). Jika slip gaji anda ada potongan "EIS" atau "SIP", anda sedang mencarum.
Siapa tidak dilindungiMenurut risalah PERKESO, penjawat awam, pekerja badan berkanun dan pihak berkuasa tempatan, orang yang bekerja sendiri dan pekerja asing tidak dicarum di bawah SIP. Pekerja gig dan bekerja sendiri dilindungi oleh skim lain (LINDUNG Kendiri), bukan SIP.
Pekerja seperti yang ditakrifkan di bawah Akta 800 (bekerja di bawah kontrak perkhidmatan atau perantisan, bertulis atau lisan).
Berumur 18 hingga 60 tahun ketika kehilangan pekerjaan berlaku.
Kehilangan pekerjaan disahkan oleh PERKESO.
Memohon dalam tempoh 60 hari dari tarikh kehilangan pekerjaan.
Memenuhi syarat kelayakan caruman, iaitu sekurang-kurangnya 12 bulan caruman dalam 24 bulan sebelum kehilangan pekerjaan, bagi tuntutan pertama (Jadual Keempat Akta 800).
Mampu bekerja, bersedia untuk bekerja dan aktif mencari pekerjaan.
Diterima sebagai hilang pekerjaan
Tidak diterima
Diberhentikan (pemecatan, pengecilan operasi)
Letak jawatan secara sukarela
Syarikat tutup atau muflis
Kontrak perkhidmatan tamat tempoh
VSS atau MSS
Penamatan atas persetujuan bersama tanpa terma dan syarat
Tutup akibat bencana alam, rusuhan, kebakaran dan seumpamanya
Kerja siap mengikut kontrak
Majikan melanggar terma kontrak (pembuangan kerja konstruktif)
Persaraan wajib
Letak jawatan kerana ugutan, gangguan seksual atau diarah buat kerja berbahaya di luar skop
Dibuang kerja kerana salah laku
Berapa elaun hilang pekerjaan (EMP)?
Elaun Mencari Pekerjaan (EMP) dibayar untuk 3 hingga 6 bulan, bergantung pada syarat kelayakan caruman anda. Kadarnya ialah peratus daripada gaji bulanan anggapan yang dikira oleh PERKESO, dan ia menurun setiap bulan. Sebab itu bayaran kedua lebih rendah daripada bayaran pertama.
Jadual di bawah memakai kadar rasmi PERKESO. Lajur ketiga ialah contoh anggaran untuk gaji bulanan anggapan RM2,000 yang layak menerima 6 bulan; jumlah sebenar anda bergantung pada gaji anggapan dan tempoh yang diluluskan.
Bulan
Kadar (% gaji anggapan)
Contoh: gaji anggapan RM2,000
Bulan 1
80%
RM1,600
Bulan 2
50%
RM1,000
Bulan 3
40%
RM800
Bulan 4
40%
RM800
Bulan 5
30%
RM600
Bulan 6
30%
RM600
Jumlah 6 bulan
RM5,400
Jika anda bekerja dengan lebih daripada satu majikan dan hilang salah satu kerja, anda boleh layak Elaun Pendapatan Berkurangan (EPB) pada kadar dan tempoh yang sama dengan EMP, dibayar secara pukal.
Faedah baharu mulai 1 Oktober 2026
Pindaan Akta 800 berkuat kuasa 1 Oktober 2026. Menurut Soalan Lazim PERKESO, kadar baharu ini terpakai hanya kepada orang berinsurans yang kehilangan pekerjaan mulai tarikh itu.
Faedah
Sebelum
Hilang kerja mulai 1 Okt 2026
Elaun Bekerja Semula Awal (EBSA)
25% daripada baki EMP
50% daripada baki EMP
Elaun Latihan (EL)
RM10 hingga RM20 sehari ikut gaji
RM30 sehari (kadar rata)
Fi Latihan (FL)
RM4,000
Sehingga RM7,000
Elaun Bantuan Mobiliti (EBM)
Tiada
RM1,000 sekali bayar (kerja baharu 100 km atau lebih)
Elaun Bantuan Mobiliti RM1,000: syaratnyaKerja baharu mesti sekurang-kurangnya 100 km dari tempat tinggal (diukur dengan Google Maps), anda melapor diri dalam 12 bulan dari kelulusan EMP atau EBSA terakhir, dan memohon dalam 60 hari dari tarikh melapor diri. Sertakan surat tawaran dan pengesahan majikan baharu. Tidak terpakai kepada penerima EPB. PERKESO membayar ke akaun bank dalam 14 hari dari kelulusan.
Dokumen yang perlu disediakan
Salinan kad pengenalan (MyKad).
Bukti kehilangan pekerjaan, contohnya surat pemberhentian daripada majikan.
Slip gaji bagi 6 bulan terakhir sebelum hilang kerja.
Salinan maklumat akaun bank atas nama anda.
Untuk EBSA, latihan atau EPB: surat tawaran kerja baharu, laporan kehadiran atau surat jaminan, mengikut faedah yang dituntut.
Cara mohon SIP PERKESO (langkah demi langkah)
Langkah ini diringkaskan daripada risalah PERKESO dan Soalan Lazim pindaan Akta 800.
1. Buka portal LINDUNG Kerjaya (lindungkerjaya.perkeso.gov.my) dan lengkapkan borang permohonan dalam 60 hari dari tarikh kehilangan pekerjaan.
2. Muat naik MyKad, bukti kehilangan pekerjaan, slip gaji 6 bulan terakhir dan maklumat akaun bank.
3. Daftar di MYFutureJobs dan sertai program penempatan pekerjaan selepas menerima notis daripada PERKESO.
4. Laporkan aktiviti mencari kerja kepada PERKESO setiap bulan supaya elaun diteruskan.
5. Semak status permohonan di portal yang sama. Keputusan juga dihantar melalui e-mel.
Alamat lama portal, eis.perkeso.gov.my, masih membuka portal yang sama, tetapi siaran media PERKESO 1 Oktober 2026 menyebut lindungkerjaya.perkeso.gov.my sebagai alamat untuk memohon.
Portal MyGOV menyenaraikan tempoh perkhidmatan 14 hari dan tiada caj. Jika permohonan ditolak, anda boleh merayu kepada Jemaah Rayuan Keselamatan Sosial (JRKS) menggunakan Borang JR1.
Jangan tunggu sehingga hari ke-60Mohon sebaik sahaja anda menerima surat pemberhentian. Permohonan yang dihantar selepas 60 hari dari tarikh kehilangan pekerjaan tidak memenuhi syarat.
Sementara menunggu kerja baharu
Elaun SIP tidak menggantikan gaji penuh. Beberapa langkah yang sah untuk mengurangkan tekanan kewangan:
Majikan belum bayar gaji terakhir atau notis? Anda boleh membuat tuntutan di Jabatan Tenaga Kerja (lihat kad di bawah).
Pendapatan isi rumah turun? Kemas kini atau mohon STR. Baca panduan STR 2027.
Jangan bekerja (termasuk kerja sambilan) semasa menerima EMP: Akta 800 seksyen 34(4) melarangnya. Jika anda menerima tawaran kerja, maklumkan PERKESO dalam 7 hari dari tarikh menerima tawaran itu (seksyen 34(5)). Melanggar mana-mana syarat ini ialah kesalahan: denda sehingga RM10,000, penjara sehingga 2 tahun, atau kedua-duanya (seksyen 34(6)). Jika anda mula kerja baharu lebih awal dan memaklumkan PERKESO, anda mungkin layak Elaun Bekerja Semula Awal (EBSA).
Permohonan mesti dihantar dalam 60 hari dari tarikh kehilangan pekerjaan, melalui portal LINDUNG Kerjaya (lindungkerjaya.perkeso.gov.my) atau di kaunter PERKESO.
Berapa jumlah elaun hilang kerja PERKESO?
Elaun Mencari Pekerjaan dibayar 3 hingga 6 bulan: 80% gaji bulanan anggapan pada bulan pertama, 50% bulan kedua, 40% bulan ketiga dan keempat, serta 30% bulan kelima dan keenam.
Kenapa bayaran kedua SIP lebih rendah?
Kadar EMP menurun mengikut bulan, daripada 80% pada bulan pertama kepada 50% pada bulan kedua. Ini kadar yang ditetapkan PERKESO, bukan potongan.
Letak jawatan sendiri boleh dapat SIP?
Tidak, kecuali anda meletak jawatan kerana ugutan, gangguan seksual, diarah melakukan kerja berbahaya di luar skop, atau majikan melanggar terma kontrak. Kontrak tamat tempoh dan persaraan juga tidak dikira.
Apa yang baharu dalam SIP mulai 1 Oktober 2026?
Bagi kehilangan kerja mulai 1 Oktober 2026: EBSA naik kepada 50% baki EMP, Elaun Latihan RM30 sehari, Fi Latihan sehingga RM7,000, dan Elaun Bantuan Mobiliti RM1,000 baharu untuk kerja baharu sekurang-kurangnya 100 km jauhnya.
Ada caj untuk mohon SIP?
Tiada. Permohonan di portal PERKESO adalah percuma. Pertanyaan: 1-300-22-8000 atau [email protected].
Boleh saya bekerja sambilan semasa menerima elaun SIP?
Tidak. Akta 800 seksyen 34(4) melarang anda bekerja semasa menerima Elaun Mencari Pekerjaan. Jika anda menerima tawaran kerja, maklumkan PERKESO dalam 7 hari (seksyen 34(5)). Kesalahan ini boleh didenda sehingga RM10,000, penjara sehingga 2 tahun, atau kedua-duanya.
Permohonan STR 2027 dibuka sepanjang tahun mulai 15 Okt 2026. Syarat, jumlah STR + SARA 2027 ikut pendapatan dan anak, langkah mohon dan cara elak scam.
Tempoh belanja SARA 2026 tamat 31 Disember 2026. Cara semak baki, siapa dapat berapa, kedai yang terima SARA, barang yang boleh dibeli dan apa yang dicadangkan untuk 2027.
Maklumat ini ringkasan daripada laman, risalah dan Soalan Lazim rasmi PERKESO. Kadar baharu EBSA, Elaun Latihan, Fi Latihan dan Elaun Bantuan Mobiliti terpakai hanya bagi kehilangan pekerjaan mulai 1 Oktober 2026. Kelulusan dan jumlah sebenar ditentukan oleh PERKESO; contoh pengiraan di bawah ialah anggaran sahaja. Penafian
